Ознака: mađarska

Migracije, globalne,regionalne, lokalne, kako god, obeležavaju ovu dekadu u značajnoj meri. I radnici iz Srbije imaju svoju važnu ulogu. U potrazi za mestom pod suncem, češće samo u potrazi za obezbedjenjem egzistencije, posle Nemačke, Slovačke i Češke, pronalaze posao u susedstvu. Može li se dobiti posao u Madjarskoj, koji radnici su traženi, pod kakvim uslovima naši radnici rade u Madjarskoj?

Ako u prvi čas traženje posla u Madjarskoj izazove čudjenje, već sledećeg časa nije  ga teško objasniti. Jer, madjarska privreda doživljava snažni rast, ali ga, kao i u drugim zemljama, prati nedostatak radnika. Slobodno kretanje radne snage u okviru Evropske unije omogućava madjarskim radnicima da, zbog znatno nižih zarada u Madjarskoj, potraže posao u razvijenim zemljama Evropske unije. Tu svoju šansu nalaze i radnici iz Srbije.

Kakve poslove u Madjarskoj mogu naći naši radnici?

Može se reći da je u Madjarskoj najviše posla za naše radnike na pozicijama za koje nije potrebna nikakva posebna stručnost. Najveća tražnja postoji u automobilskoj, elektro industriji, pa i u prehrambenoj industriji. Proizvodni kapaciteti koji traže naše radnike situirani su najčešće u mestima kraj austrijske i slovačke granice.

Posebno zanimljivi ovi poslovi postaju kada se zna da poslodavci ne traže nikakvo znanje madjarskog jezika, kao ni posebne kvalifikacije.

Naravno, ove okolnosti značajno utiču na visinu zarade koju naši radnici mogu očekivati.

Poslodavci u auto industriji i elektro industriji, uglavnom, nude početnu zaradu od 500 evra.

Kakve uslove rada i olakšice mogu očekivati naši radnici?

Prema iznetim utiscima onih koji su već bili i radili u Madjarskoj, uslovi rada u auto industriji nisu teški. Poslodavci cene posvećenost poslu, pa takvim radnicima nude pomoć oko dobijanja radne vize prilikom sledećeg dolaska. Spremno pokrivaju i troškove koji nastaju u postupku dobijanja potrebnih dokumenata.

Radnici imaju mogućnost da rade prekovremeno, ukoliko to žele. I oni to rado čine, jer su osnovne zarade zaista skromne, a svi dolaze sa željom da nešto novca odnesu kući.

Značajno bolje uslove imaju kvalifikovani radnici, posebno u metalskoj industriji, koji mogu da zarade i preko 700 evra. Poslodavci im obezbedjuju smeštaj i pokrivaju troškove puta od kuće do Madjarske. Smeštaj je u apartmanima, u porodičnim kućama.

Kako naći posao u Madjarskoj?

Oglasi koji nude poslove u Madjarskoj su brojni, na različitim internet oglasnicima. Manje više, liče jedni na druge.

Na neophodnost dobrog izbora posla upozoravaju i iz Ministarstva rada, ponajviše zbog čestih propusta i izneverenih nada naših radnika na radu u Slovačkoj. Tako, pored Nacionalne službe za zapošljavanje, upućuju zainteresovane na ovlašćene agencije za posredovanje u zapošljavanju.

Spisak agencija koje legalno mogu da posreduju u zapošljavanju nalazi se na stranici Ministarstva rada.

( izvor: Blic )

Problem nedostatka radne snage nije više privilegija visoko razvijenih zemalja u okviru Evropske unije. Izmedju ostalih, i susedna Madjarska traži radnike različitih profila, kako bi se privredna aktivnost normalno odvijala i poštovali rokovi definisani potpisanim ugovorima. A Madjarskoj nedostaje mnogo radnika!

Otkud takav deficit radnika u Madjarskoj, ako zemlja doživljava značajan privredni rast?

I, zaista, Madjarska može da se pohvali izuzetno dobrim pokazateljima uspešnosti privredjivanja u prethodnoj godini. To važi za većinu privrednih grana, za velika i mala preduzeća. Nije mali broj onih koji su u poslednjih 5 do 6 šest godina povećali promet više puta.

Ali, ovaj trend, stopa rasta nije pratila i zarade. Iako su povećane, one i dalje ozbiljno zaostaju za prosečnim evropskim zaradama. Primera radi, tehničar u manjem pogonu blizu Budimpešte zaradjuje oko 550 evra mesečno. I kao i mnogi radnici u zemljama sa niskim zaradama, rešenje može potražiti u nekoj od zemalja sa višim zaradama.

Tako u Madjarskoj procenjuju da već sada oko pola miliona Madjara radi izvan granica svoje zemlje. A to je desetina radno sposobnog stanovništva. I odlaze radnici različitih kvalifikacija: vaspitači, programeri, spremačice, vozači, fabrički i poljoprivredni radnici.

Najniža stopa nezaposlenosti u Madjarskoj u istoriji

Poznati privrednici iz Budimpešte iznose zanimljivu procenu. Ako bi stopa nezaposlenosti, koja je već na najnižem nivou u poslednjih desetak godina, nastavila da pada, to sigurno ne bi bilo zato što se otvaraju novi pogoni, već zato što Madjari napuštaju svoju zemlju i odlaze da rade tamo gde mogu da zarade više.

Uspešne kompanije i poslodavci suočavaju se sa ozbiljnim problemom, sasvim svesni da su niske zarade u Madjarskoj glavni razlog odlaska domaćih radnika. Značajnije povećanje zarada moglo bi da zadrži radnike, ali ta potrebna sredstva za zarade ne veruju da mogu da obezbede povećanjem cena svojih proizvoda i usluga. Skuplji proizvodi i usluge ne bi bili konkurentni na evropskom tržištu.

Efekat povećanja zarada, kako procenjuju poslodavci, biće u značajnoj meri ograničen blizinom Austrije, sa kojom Madjarska ne može da drži korak. A kako se i Austrija suočava sa problemom deficita radnika, to otvara put madjarskim radnicima.

Strani radnici mogu biti rešenje!

I Vlada u Budimpešti uvidja razmere problema koji ozbiljno ugrožava madjarsku ekonomiju, iako i dalje odbija izbeglice. Nije lako ni radnicima sa istoka , gde su plate još niže, da dodju u Madjarsku. Zato se sve češće rešenje vidi u radnicima iz Rumunije, Srbije i Ukrajine. Iz ovih zemalja, madjarskih suseda, i ranije su dolazili radnici. Uz to, i madjarska dijaspora je brojna u ovim zemljama. Na potezu je Vlada Madjarske da olakša i ubrza ova kretanja.
( Izvor: Dojče vele )

Medju zemljama člsnicama Evropske unije Madjarska je u krugu onih koje se poslednjih godina suočavaju sa problemom deficita radne snage, što znači da nezaposleni treba da imaju na umu i posao u Madjarskoj,  posebno u okviru nekih delatnosti. Prema procenama zvaničnih institucija, Madjarskoj nedostaje oko četrdeset hiljada radnika, sa tendencijom da se taj broj u narednom periodu višestruko uveća. Tako posao u Madjarskoj može biti izazov i za radnike iz Srbije.

Uzroci ovome su brojni. Madjarska poslednjih godina ima negativan prirodni priraštaj, tako da je prema poslednjem popisu stanovništva bilo manje od deset miliona stanovnika. Pristupanje Evropskoj uniji omogućilo je slobodno kretanje radne snage u okviru unije, pa je znatan broj mladih i obrazovanih potražio posao u razvijenim zapadnim zemljama, u potrazi za boljom zaradom. Zvanična politika madjarske vlade  i rigidan stav prema izbeglicama i migrantima dovodi di protivrečnih stavova i postupaka, kada je u pitanju zapošljavanje stranaca. Spremnost za zapošljavanje stranaca iskazuje se kada su u pitanju radnici koji dolaze iz zemalja sa slićnim kulturno istorijskim navikama i nasledjem, odnosno iz Slovačke, Ukrajine, Rumunije i, naravno, Srbije (nekada su bile deo Austro Ugarske države).

Koji posao u Madjarskoj može biti posebno tražen? U kom delu zemlje? Naravno, i ovde će biti traženi i toplo primljeni visokoobrazovani stručnjaci u IT sektoru, posebno u urbanim sredinama. U Budimpešti, Miškolcu, Debrecinu  posao mogu očekivati i stručnjaci iz oblasti finansija,administracije. Stručni radnici u gradjevinarstvu, kao i mašinski inženjeri i predavači za engleski jezik su ovde traženi.

Pristupanjem Evropskoj uniji Madjarska je, kao i ostale zemlje, sprovela sva potrebna uskladjivanja postupaka i procedura, u zakonima i praksi. Ovo znači da su i procedure traženja posla, stupanja na rad i uslovi rada bliski onima koji se sreću u visoko razvijenim zemljama Zapadne Evrope. To napominjemo kao ohrabrenje pri odluci o traženju posla u Madjarskoj..

Sajtovi za traženje posla u Madjarskoj

Treba reći da traženje posla u Madjarskoj zna da potraje. Može se započeti u dnevnim listovima na engleskom jeziku, kao što su Budapest Sun, BBJ i drugi., zatim u ekonomskom magazinu HVG i oglasnicima poslova drugih listova. Ovim offline traženjima, svakako, treba pridodati i internet pretraživače. Preporučićemo sajtove kao što su: Proffesion, Jobpilot, Jobline i Cvonline. Tu su i već poznati sajtovi, ovog puta za poslove u Madjarskoj, kao što su: Jobinfo, Jobmonitor, Monster Hungary, Carrer Jet, itd.

Čak i ako bi se traženje posla u Madjarskoj učinilo u samom početku zamršenim i zbunjujućim, ne treba zaboraviti da Madjarska pruža dobre uslove za rad, da stalno unapredjuje svoje zdravstvo i obrazovni sistem, čime je dobro opredeljenje za one koji bi da žive u rade u ovom delu Evrope.

Madjarska je u postupku pristupanja Evropskoj unijii zvršila potrebna uskladjivanja svoje mormativne regulative u svim predvidjenim oblastima, pa je tako i odgovor na pitanje kako do posla u Madjarskoj: sličnim procedurama kao u ostalim zemljama Evropske unije.

Kada stranci pronadju prihvatljiv posao u Madjarskoj, sa posebnom pažnjom treba da sačine svoj CV dokument. On treba da sadrži sledeće elemente: lični podaci (ime, datum rodjenja, adresa, telefon ), podaci o stečenom obrazovanju (završene škole, period pohadjanja, univerzitetsko zvanje, obrazovni profil), stečeno radno iskustvo, sa naglaskom na poslove relevantne za poziciju koju žele, zatim podaci o znanju stranih jezika, sa preciznom kvantifikacijom znanja. U nastavku, svakako, treba navesti posebne sposobnosti i veštine koje kandidat poseduje, kao što je informatička osposobljenost, vozački ispit i slično. Sve ovo treba da bude dokument veličine do dve stranice, A4 formata.

Napominjemo da se uz CV dokument ne mora prilagati propratno pismo, jer kompanije u Madjarskoj  poveravaju posao prvostepene selekcije agencijama za zapošljavanje. Kandidati koji prodju tu selekciju pozivaju se na intervju sa poslodavcem. U praksi intervju se obavlja  u tri koraka, od upoznavanja do pregovora o zaradi i ostalim bitnim odredbama. Samo ponekad, za posebne vrste posla, neke kompanije organizuju intervju u pet koraka.

Medju informacijama kako do posla  u Madjauskoj posebnu pažnju treba obratiti obezbedjenju potrebnih dokumenata. Od januara, 2009.godine zakonski propisi definišu obavezu stranih radnika koji dolaze iz zemalja koje nisu članice Evropske unije, da obezbede radnu dozvolu i radnu vizu. Poslodavac koji namerava da uposli stranog radnika ima obavezu da oglasi slobodno radno mesto u Madjarskoj kancelariji za zapošljavanje, kako bi se prednost dala madjarskim državljanima. Po isteku perioda od 15 dana, poslodavac u ime stranog radnika  podnosi zahtev za izdavanje radne dozvole. Postupak izdavanja traje do dve nedelje.

Kada pribavi radnu dozvolu, radnik će u madjarskom konzulatu u svojoj zemlji podneti zahtev za izdavanje radne vize. Uz važeću radnu dozvolu treba priložiti i ugovor o radu, potpisan  sa poslodavcem, kao i dokaz o obezbedjenom smeštaju u Madjarskoj.

Radna dozvola i radna viza su dokumenti koji se izdaju na period od dve godine. Po isteku tog perioda mogu se produžiti, ukoliko strani radnik namerava da nastavi svoj rad i boravak u Madjarskoj.

.